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廣州:月薪2500元招不到送水工
    2007-05-24    記者:蔣悅飛 歐志敏    來源:廣州日報

  本報訊 5月的廣州市勞動力市場迎來了罕見的小高潮,由市、區(qū)勞動保障部門及工商聯(lián)聯(lián)合舉辦的“民營企業(yè)招聘周”一連舉行了17場招聘專場后,企業(yè)和求職者依舊沒解渴,昨日在廣州市勞動力市場舉辦的民營企業(yè)招聘專場再次吸引了150家企業(yè)、4900多名求職者。為了盡快招到工人,招聘企業(yè)各顯神通:送水工工資高達2500元,車工有高溫補貼,夫妻共同入職有優(yōu)惠等。

2小時沒一人應聘送水工

  隨著天氣越來越熱,桶裝水送水行業(yè)迎來了自己的業(yè)務高峰。在招聘現(xiàn)場,一家桶裝水公司趕緊掛牌招收大量送水工和業(yè)務員。“先儲備著也好,萬一有哪個送水工生病了,那就麻煩了。”現(xiàn)場招聘人員表示。
  在招聘欄上,記者看到,送水工的月薪最低1300元,高的可以達到2500元。果真那么高?“只要他稍微勤快一些,月薪2500元完全能夠達到。”招聘人員表示,原來送水行業(yè)普遍采用的是計件工資,除了底薪外,該公司規(guī)定送一桶水獎勵1.2元,勤快的送水工一天送上50~60桶不成問題。然而,招聘2個多小時,該企業(yè)沒有收到一份應聘送水工的簡歷。一名前來應聘業(yè)務員的小伙鄭文應表示,送水工雖然待遇不錯,但夏日炎炎踩著單車送水,有的還要爬上高樓,工作實在辛苦。稍有文化的年輕人都不怎么愿意去吃那個苦。

為招女工歡迎夫妻同時入職

  《廣東省2007年第一季度勞動力市場職業(yè)供求狀況分析》顯示,男性和女性的求人倍率分別為1.09和1.63,女性求職崗位仍多于男性。昨日的一家電子廠表示目前女工特別緊缺,需要招用18~40名女工。為了能夠吸引女工就職,該廠表示,夫妻共同就職優(yōu)先,工廠提供夫妻房。
  該企業(yè)招聘人員說,該廠新上馬要招大批工人,剛上任的廠長以其工作經(jīng)驗告訴招聘人員,要防止員工流失,最好錄用夫妻一起來廠上班。不過該廠待遇偏低,包吃住每月工資不過800元。此外,還有一家紡織企業(yè)提出提供降溫費、工齡工資等方式,但由于整體待遇偏低應聘者也較少。

招聘市場中有不少跳槽者

  盡管不是周末,但昨天的招聘會依舊吸引了4900人到場。“相比前幾年,今年的招聘市場的確很旺。”廣州市勞動力市場副主任李志成說,目前招聘市場火爆的主要原因是一些行業(yè)用工緊缺,技能崗位尤其缺人。
  記者在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn),求職者中除了一部分應屆畢業(yè)生外,有不少是不滿于當前待遇而考慮跳槽的在職人員。來自湖南的劉強表示,他以前在一家企業(yè)做業(yè)務員,每月工資只有800元又沒提成,所以他做了一兩個月便辭職了,希望能找到一份薪水高一點的工作。

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