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阜陽卷煙廠:低成本換來高回報
    2009-05-07    本報記者:儲葉來    來源:經濟參考報

    用最早產于1988年的設備,60%的設備平均超過12年,卻換來10多倍的高回報。近些年來,阜陽卷煙廠“低成本控制”投入實踐,成為節約型科學發展的有力例證。盡管卷煙行業的內部生產不為人熟知,但阜陽卷煙廠的做法值得廣泛借鑒。

  先進生產力,不體現在設備之貴與新

  先進生產力,絕不只體現在裝備的貴和新上,只要控制手段到位,軟件跟得上,舊設備同樣能夠煥發新生命,創造高價值。這是阜陽卷煙廠設備管理工作的一大“法寶”。
  談到設備,阜陽卷煙廠廠長劉云告訴記者:“我們的設備從‘七五’到‘十五’的都有,最早的是1988年的設備,平均使用年限均在10年以上,不少設備是從兄弟廠家調劑過來的,機型雜、差異大,但目前仍然能夠較好地滿足生產要求!
  記者在阜陽卷煙廠生產車間采訪了解,該廠卷接包在線使用設備共計卷煙機11組、包裝機14組,設計配套12條卷接生產線,F有卷接包設備平均使用年限11.27年,使用年限達到12年以上的設備共計15臺,占總量的60%。
  2000年以來,阜陽卷煙廠就始終貫徹低成本控制之路,在別人認為技術改造等同大宗購置設備的時候,阜陽卷煙廠堅持利用舊設備,成功實現低成本換取高回報!笆濉逼陂g,該廠利用1.4億元的技改資金,實現了20億的稅利,不僅一舉扭虧為盈,而且使企業走上健康科學的發展軌道,上繳利稅逐年增長。
  設備不求貴與新,阜陽卷煙廠的低成本技術改造的前提來自哪里?一是設計超前。技改規劃做到全局思考,系統設計,高起點,高標準,充分契合企業中長期發展規劃和特色工藝的要求。技改規劃強化責任意識,一經確立絕不輕易動搖,著重在既定的框架體系內改進和提升,不盲目跟風,不隨意變動。二是樹立軟件與硬件同等重要的思想,著重從管理制度、控制過程、實際操作方面實施精細化管理,精耕細作,挖潛增效,使低投入實現高產出。

  利用舊設備,核心在于思想應遞進更新

  記者在阜陽卷煙廠采訪深刻感受到,人的作用是低成本控制的最大核心。設備是死的,人的管理思想是活的,核心在于用先進的管理去指導技改,用人的主觀能動性去盤活設備或舊設備,真正滿足工藝質量的要求。
  阜陽卷煙廠在利用和引進一項新技術,首先強調技術要“為我所用”。劉云說,設備可以不更新,但管理思想必須及時更新,管理思想更新直接體現于新技術的應用;引進新技術,不能讓企業適應新技術,必須做到新技術圍繞企業需求轉,否則還是徒勞無益,增加企業投入成本。
  劉云結合自身實踐談到:一個企業如果過分強調固定資產的投入,容易使企業背上新包袱!盀槭裁春芏鄧衅髽I出現不良資產?大多還是管理不善造成的。設備再貴再新,管理思維跟不上,設備就發揮不了最佳效益。”劉云到英國參觀一家造紙廠,該廠用1967年的舊設備,正是利用先進的技術思維,使這種舊設備生產出世界上一流的紙張,這種現象不得不發人深省。
  劉云舉例,前幾年阜陽卷煙廠引進一套完整的管理系統,“我們只花了30萬元,而在別的企業可能花了幾千萬元。”為什么阜陽卷煙廠能使成本最小化?主要還是大力發揮本廠技改人員的積極作用,讓他們沉下心,鉆進去,與設備廠商一起摸爬滾打,不斷提出、研究和滿足個性化需求,做到技術要“為我所用”,既鍛煉了隊伍,又實現了對設備控制的隨心所欲。
  劉云深有感觸地告訴記者,新設備在購進后,其投入產出的效益有所變化,特別是設備達到資產管理折舊年限后,常常是投資回報率最高的時候,如果通過保養和注入新的管理思維,還能繼續正常使用,就會創造最大化的投資回報率。阜陽卷煙廠正是秉持“設備可以相對落后、但是管理思想絕不能落后”的觀念,使該廠較好做到設備的優質、高效、低成本運行。

  低成本控制,貫穿于日常每一個細節

  在外人看來,卷煙廠是富裕單位,資金量大,生產與消費環節大手大腳應該司空見慣,其實不然,他們為點滴利潤費盡心機,把低成本控制貫穿到日常每一個細節。記者在阜陽卷煙廠采訪,深深體會到了他們的“小氣”。
  走進阜陽卷煙廠綜合大門廳,但見樓頂開了天窗,利用自然光亮為大廳提供采光,廠內相關負責人告訴記者:“僅此一項每年可節省電費幾萬元。”記者了解,在日常工作中,精打細算,從物耗能耗中挖效益,在阜陽卷煙廠十分普遍。阜陽卷煙廠有五臺變壓器,需用輪換停機保養,但停機時“基本用電費”(相當于電話的“座機費”)仍要繳納,每臺每月36800元。他們不怕麻煩,保養時直接到供電部門申請報停,相當于取消了戶頭,把基本用電費用省下來,等到啟用時再去注冊,就這樣每年硬是節約下來近百萬的費用。
  記者采訪了解,阜陽卷煙廠設有“投資管理委員會”,小到幾百元開銷,大到大宗設備的添置,每一項投資都必須征得管理委員會的批準,他們動足了節省每一分錢的腦筋。長期以來,阜陽卷煙廠形成了自己的技改風格和標準:項目立項前進行系統論證,不攀比,不盲從,不貪大求洋,須有足夠的理由,更要計算投入產出比。阜陽卷煙廠流行“遇事好商量”,防止因個人決策造成決策失誤,給國家帶來損失。
  記者問劉云:是什么動力促使他如此講究低成本?他深情地告訴記者:的確,我們講究低成本,提倡節約型發展,可能在外界看來感到沒什么大必要。但我作為國有企業的負責人,我有責任使國有資產效益最大化;同時作為技術人員出身的廠長,我太了解什么時候需要設備更新,什么時候根本不需要,那種“貪大求洋”的浪費于情于心于理不容;另外,希望更多的國有企業負責人不僅能從經濟層面上懂得成本控制,如能再從技術層面懂得成本控制就更可貴了。

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