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玉雕藝術品策展人才稀缺
專業人才或年薪100萬
2015-03-25    作者:劉晶晶 吳華麗    來源:中國新聞網
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 “去年上半年,我們準備搞全國首場玉雕大師小品巡回展,因為找不到合適的策展人,這個計劃一拖再拖,直到今年4月份,才有望開啟。”24日,中國首個玉雕名家小品館創辦人、翡翠王朝·玉雕界品牌創始人楊牧仁告訴記者。
  據介紹,近年來國內玉雕業呈現出欣欣向榮的發展態勢,各派別作品百花齊放。但是,與行業快速發展相悖的是,玉雕業人才奇缺,特別是策展人員稀缺,在某種程度上已經成為制約行業發展的絆腳石。
  “玉雕藝術品策展人才稀缺,已經嚴重制約著玉雕藝術品市場的發展!庇竦駧熇钌亠w表達了類似的觀點,李少飛說,不論是企業還是玉雕師,每年都有都有大量的玉雕作品策展需求,然而卻沒有一些專業的策展人或策展機構在做這個事情。
  云南瑞麗、廣東省四會、佛山市的平洲等地是玉雕大師較為云集的地方,而我國首個玉雕小品館坐落在佛山平洲玉器街,館內集結了國內近百位玉雕大師的玉雕作品,以巧工雕琢、性價比極高的玉雕小品為主。
  玉雕界品牌負責人介紹,目前優秀的策展稀缺原因很多,但最主要的是兩點:一是玉雕行業本身就專業人才本奇缺。玉雕產業從業人員數量雖逐年上升,但從業人員文化水平相對較低,綜合素質不高,專業素質與創新能力卻不足依舊是無法改變的現實。二是玉雕藝術品策展人才的教育培養力度不夠。雖然各地相繼辦了一些玉雕學校,但大部分選擇玉雕藝術的學子仍是鳳毛麟角。
  業內人士認為,玉雕藝術品策展人稀缺的情況或將長期存在,當前,我國會展策展人員本身也呈匱乏之勢,既了解策展又具備一定玉雕專業知識的人才則更加奇缺。
  據會展業業內人士張先生介紹,從學術教育、人才培養的角度來講,國內高校對會展人才培養重視度不夠。2004年以前,會展專業都是掛靠在旅游管理學院旗下的。直至2004年,北京才有一家高校首開先河,獨立設置了專門的會展專業。盡管稍有重視,但是宏觀看來,國內的會展仍然呈現混亂的狀態,不成體系,仍體現在對國外會展的盲目模仿中!皣鴥仍S多珠寶展,包括期待值最高的香港珠寶展都有這個通病。普通觀眾也都是看新鮮,看熱鬧!痹撊耸恐毖圆恢M道。
  復旦大學中國經濟研究中心主任石磊教授曾指出:一名合格、成功的會展人才應該具備營銷、廣告、公關、金融、外語、文案設計等多方面的能力。同時還應該積極主動的盡量拓寬自己就職的領域,多接觸各種人和事物、擴展視野、積累經驗等等。而在我國,它還是一個新興的朝陽產業,人們對它還很陌生,國內只有少數幾所高校開設了會展的培訓班。許多香港、澳門等地的會展人員均是先到新加坡的專業學校培訓后才上崗。
  “就目前市場來看,一位特別優秀的玉雕藝術品策展人年收入可在100萬以上!庇竦窠缲撠熑酥赋,玉雕行業策展人才難求在短時間內仍將持續存在。相信隨著各大高校在人才培養上加大力度,以及未來市場對于專業化的需求的進一步催化,玉雕藝術品專業策展人才事業會迎來春天。
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