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3月25日，北京市統(tǒng)計局宣布，2008年，北京市職工年平均工資為44715元，折合每月3726元，比起2007年的北京市職工年平均工資39867元，增長12%。不少市民紛紛懷疑這一數(shù)字“虛高”，“難道我的收入還不到平均水平？”（3月26日《新京報》）
我特意查了一下北京市職工2006、2007年的平均工資水平，分別為36097元和39867元，2007年比2006年上漲10.4%。雖然2008年遭遇全球性金融危機，但危機的后果主要在2009年以后顯現(xiàn)，因此，2008年比上一年增長12%，也是完全可能的。而且，根據(jù)北京市統(tǒng)計局工作人員的解釋，這一數(shù)字是在調(diào)查了13.8萬個法人單位后計算得出的，因此準(zhǔn)確性不容置疑。“不同單位的工資水平差異較大，個別單位職工年平均工資高達(dá)上百萬元，有的單位年底基本工資都不能兌現(xiàn)，而公布的是一個平均數(shù)。”這個解釋說得通。
但是接下來的一個解釋，就有雷人之感了。該解釋說，按照國家勞動統(tǒng)計制度，職工工資總額計算方法不是按實際發(fā)到職工手里的現(xiàn)金計算，還包括單位代扣代繳的社會保險、住房公積金等，“這也是有些人感覺自身工資與全市平均水平差距較大的原因之一。”如果“代扣代繳”還包括單位繳納的社會保險、住房公積金等，則如此計算老百姓的“可支配收入”真是雷人啊！
那么，老百姓實際拿到手的，也就是真正的“可支配工資收入”與有關(guān)部門的統(tǒng)計數(shù)字會差多少呢？以北京為例，北京地區(qū)養(yǎng)老保險單位繳費比例20%，個人繳費比例8%；醫(yī)療保險單位繳費比例7.5%，個人繳費比例2%；生育保險繳費比例為0.6%，單位承擔(dān)；失業(yè)保險單位繳費比例2%，個人繳費比例1%；工傷保險按行業(yè)性質(zhì)分為0.6%、1.2%、2%三檔基準(zhǔn)費率，只由單位承擔(dān)。以上合計，社保總負(fù)擔(dān)至少已占個人工資總額的42%左右，外加單位和個人各繳（扣）12%以內(nèi)的住房公積金，“職工工資”里面將有可能高達(dá)66%躺在政府的褲兜里，不可能真正成為職工的可支配收入。以上部分，職工自己惟一有條件支配的就是住房公積金，但如果你一輩子不買房，可能就只能等退休才能拿到了。所以每年都會有多少多少公積金結(jié)余的說法，據(jù)說最近有部門要代民做主，拿去蓋房呢！
以上最少你只能得到34%的“職工工資”，還是稅前收入。至于稅后呢？每個人情況不一樣，不好說，但平均的概念是有的。2008年元旦那天，北京市財政局宣布，2007年全市地方財政收入1492.6億元。同年1月4日《北京青年報》則報道，2007年，北京國稅收入達(dá)3094.1億元。北京包含流動人口在內(nèi)的總?cè)丝谑?700萬。這樣一算，平均每個北京人口（含外來人口）對北京的正稅（明稅）貢獻(xiàn)額就是26980元。而2007年，北京市職工年平均工資是39867元（包含單位代扣代繳的保險等各項費用，以及個稅）。按照城鎮(zhèn)居民家庭平均每一個就業(yè)者負(fù)擔(dān)人數(shù)1.93人計算，則平均每個北京居民（含外來人口）的收入是20656元，政府光稅收一項的可支配收入平均到每個居民頭上就達(dá)到26980元，還不包括巨額土地出讓金、社會資金、罰沒款、壟斷國企利潤等等。叫人說什么好呢？ |