作 者：[美] 肖恩埃科爾（Shawn Achor）
著，黃玨蘋譯
出 版 社：浙江人民出版社
內容簡介：
75%的職業成功可以通過哪三件事情來預測？如何變得比奧普拉更富有？為什么重要會議不要安排在午餐或晚餐前？資深銷售員和菜鳥銷售員有何區別？肖恩·�？茽柾ㄟ^一個個趣味盎然的真實故事，將積極心理學領域最新的研究成果帶到了普通大眾的生活中去，揭示了發掘每個人積極特質的實踐性技巧。
在《快樂競爭力》一書中，埃科爾向讀者介紹了成功與快樂之間的關系，提出了“先有快樂，后有成功”的理論。當他開始在世界各地傳播這一理念時，埃科爾產生了新的疑惑：為什么有些人能夠獲得快樂和成功，而相同境遇的另一些人卻做不到？這就是本書要解決的問題。這本書可以說是�？茽柕谝槐緯那皞�，介紹了激發潛能的5個訣竅或策略，它們能夠改變你眼中的現實，幫助你獲得成功。
眾多行業先鋒推薦。清華大學心理系主任彭凱平：積極心理學需要大眾化和普及化，它不只屬于大學和精英階層，它屬于我們每一個人。肖恩從哈佛大學走出來，褪去了積極心理學的神秘面紗，為我們的職場和生活帶去幸福的觀念、科學的方法。前思科中國區總裁林正剛：如果你想要有一個幸福的人生，你就必須要在1100萬比特的信息里面找出你需要的正能量心態，而這本書恰恰就是幫你做成這件事。百度公司總裁張亞勤：如果你想在職場中獲得成功，實踐《快樂競爭力》中的積極行為準則，將幫你贏得快樂優勢。如果你想在生活中創造積極的改變，遵循《幸福原動力》中的五項法則，你的積極特質將大大提升，成功觸手可及。
作者簡介：
肖恩·�？茽�
積極心理學領域最先鋒的實踐者，哈佛幸福課的主要設計者之一，在TED上的演講點擊量超過800萬次。
與超過全球1/3的《財富》500強企業有過合作，包括谷歌、畢馬威、美國運通、百事可樂、星巴克、瑞銀等。在50多個國家做過演講。
根據其書中理論研發的“快樂競爭力培訓”是迄今為止世界上規模最大、最成功的積極心理學培訓項目。著有暢銷書《快樂競爭力：贏得優勢的7個積極心理學法則》。
