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圖為新昌制藥廠工人在做制劑燈檢。資料照片 |
“其他地方政府在考慮怎么‘救企業’，新昌在考慮怎么打造經濟轉型‘升級版’。”浙江省新昌縣委書記樓建明說。
今年上半年，當我國沿海一些地區仍陷在企業“錢荒”、低利潤、產業“低小散”甚至實業“空心化”的困局之中艱難求生之時，浙江省新昌縣卻通過堅守實業并依靠科技不斷進行產業更新結出累累碩果。
《經濟參考報》記者在新昌調查時發現，當地不僅沒有出現經濟運行低迷和不景氣，工業企業和縣域經濟還雙雙逆風飛揚，大企業謀國際市場兼并拓展，中小企業積極投入科技創新，產業在轉型升級中走向高端化、集約化、現代化。金融危機以來當地財政收入等各項經濟指標穩步上升的同時，制造業企業的平均利潤率多年來一直保持在全國平均數的兩倍以上。
工業企業利潤率高達10%
在新昌縣，當大企業在實施國際并購、拓展發展空間大戰略之時，一大批中小企業則立足本行業努力打造行業“單打冠軍”。
幾個數據足以顯現這個不到50萬人口的山區縣企業的實力和“國際話語權”：去年的三花集團生產的家用空調中的核心部件“四通換向閥”全球市場占有率65%；萬豐奧特集團的鋁合金輪轂占到國際市場的30%，全球業界第一；新昌制藥廠99%的產品銷往歐美發達國家市場，國際藥典標準中的35個來自這家企業，257個專利、100多個自主知識產權產品、1200美元每公斤的萬古霉素質量、純度99.5%的維生素E……讓許多國際大公司難以望其項背。
中小企業同樣不甘落后，新昌一家占地3畝多的小紡織企業，給阿瑪尼代工，利潤率高達30%。其負責人說，“我們做的不是新昌的主要產業，但只要做企業，就要做到最好。新昌很小、資源有限，所以就要把產品做精、做久、做大，做成行業內的單打冠軍、隱形冠軍。”
目前，標志創新水平的新產品產值率新昌達到48.75%，接近浙江全省平均數的2倍。今年上半年，就有6個十億元以上的項目落地新昌，固定資產投資增長22.5%；先進裝備制造、生物醫藥兩個支柱戰略性產業比重達到39.3%，全年將達到42%以上。
在新昌，不管是生物醫藥、高端裝備制造等支柱性新型產業，還是傳統機械、紡織等行業；不管是產值數十億元的較大企業，還是中小微企業，絕大多數都能在制造業利潤趨薄、經營困難的情形下獲得較高利潤。2012年，新昌規模以上工業企業的利潤率達到10%，是全國一倍以上，沒有一家規模以上企業因資金鏈斷裂而倒閉。
關1/3膠囊企業產值卻增3成
記者采訪獲知，新昌縣主要河流斷面水質考核已連續四年優秀，是浙江省90個縣(市、區)中唯一達此業績的縣域。而就在8年前，該縣卻因為水環境污染發生了沖突激烈的跨界環保群體性事件。
2005年，因化工企業無序擴張，導致新昌江大面積污染，下游嵊州民眾沖擊新昌京新藥業等多家污染企業，爆發了群體性環保事件，也稱為“京新事件”。新昌縣環保局局長徐國安現在說起“京新事件”仍心有余悸，“這個事件不是偶然的，而是必然的，當時水污染太嚴重，交界斷面水質是劣五類，COD(化學需氧量)高的時候有300多。”
“京新事件”敲響了警鐘，也成為新昌壯士斷腕推動產業升級的契機。兩年內，新昌江邊上40多家化工企業搬出去30多家，投資下降40多億元，醫藥行業占全縣經濟比重從60%減少到20%，當年財政損失十多億元，同時財政投入環境治理近十億元。
幾年后，空氣中的臭味沒了、江水清了。當年的環保事件“主角”京新藥業痛定思痛踏上轉型之路，原本粗放發展的原料藥占比90%，如今減少為46%，成品藥占到56%，貢獻了企業90%以上的利潤。2006年，京新藥業成為全國第五個通過歐盟認證、全國第一個把成品藥賣到英國的制藥企業。
2012年新昌再遭“打擊”。當地少數膠囊企業被曝出其生產的藥用膠囊原料為工業明膠，且產品已大量流入藥品市場，引發社會強烈關注。事情發生后，新昌立即對43家膠囊企業停業整頓，痛下決心關閉一批、扶持做大一批、兼并重組一批，推動膠囊企業向產業高端發展。
記者日前在新昌采訪了解到，去年以來，新昌關閉了1/3的膠囊企業，但產值卻逆勢增長32%，利潤增長55%。標志膠囊發展新趨勢的植物纖維膠囊今年已在新昌康克膠囊公司投產，這將給膠囊行業帶來“革命性”的變化。
“膠囊事件是壞事變好事，促成我們淘汰老產品、加大植物纖維膠囊研發生產能力，始終以產品質量贏得市場、贏得尊重。”新昌康可膠囊有限公司總經理俞愈表示。
新昌縣空心膠囊行業協會會長徐宏輝說，問題膠囊事件教訓很沉重，但關鍵是出了問題怎么去面對。如果由此促成了行業真正升級、走向高端化，也是又一個“塞翁失馬”的案例。
科技進步對增長貢獻率超70%
在順境高歌猛進、在逆境浴火重生，新昌經濟“升級版”的動力何在？
一組組浙江第一、中國領先的數據或許能解析這個“密碼”：今年1-6月，新昌發明專利的申請量、授權量全省第一(除杭州濱江高新技術開發區，下同)；2012年研發經費占GDP的比重為3.36%，全省第一，是全國平均水平的一倍；萬人擁有發明專利量9.85件，全省第一，高出全國平均水平一倍多……
企業創新也呈現“比學趕超”的態勢：2012年三花集團、浙江醫藥等企業紛紛向歐美國家申請專利，幾家企業共獲得14項國外專利授權；新昌國家級的企業技術中心、國家級創新型企業占到全省的十分之一；這個40多萬人口的小縣，目前擁有科技人才6萬多人。
萬豐奧特集團董事長陳愛蓮說，新昌“密碼”其實很簡單，就是不管是大企業還是中小企業，堅守實業、科技創新成為同一的追求，認準了這條路，然后就下笨功夫，投入企業90%的精力去執行。
2012年新昌企業家去武漢高校搞科技對接，傳過去的參會企業名單清一色是企業的“一把手”，感動了武漢高校和科技界，“沒想到小小的新昌縣這么注重科技”。新昌的企業家說，核心技術掌握越多，企業競爭力越強，對國家越有利。2012年，新昌科技進步對經濟增長的貢獻率在70%以上，新產品產值率高出全省20個百分點。
新昌縣委宣傳部長潘岳夢說，當地企業家對人才的重視素有傳統。一些企業董事長對人才采取“納、育、用”三結合措施，高材生廣攬，有才的人重用，有貢獻的重獎，假如不適應企業的人，可以“升學走人”，考上研究生后深造期間，企業給他們發工資、補貼，讀完以后，“來去自由”。此舉反倒凝聚人才、樂為所用。這個43萬人口的小縣，目前擁有科技人才6萬多人。
新昌科技局局長楊卓東說，新昌很多小企業在資金緊張的時候還去和高校對接、引進人才。科技創新往往隱藏著巨大的風險，浙江醫藥搞一個新產品研發需要投入幾千萬甚至上億元，“為了科技制勝，冒風險也值得。”浙江醫藥董事長李春波說。
嘗到科技創新“甜頭”的新昌有這樣的鴻鵠之志。縣委書記樓建明說，新昌的發展模式要向瑞士學習，同是山區，同是機械與醫藥行業，同樣要走產業高端路線，“認準這條路，新昌就一直走下去”。