由歐盟委員會發(fā)起并資助、旨在提高中國電子電氣領(lǐng)域中小企業(yè)環(huán)境和安全績效的SWITCH-Asia項目近日在北京對其執(zhí)行兩年以來的成果舉行了發(fā)布會。與會專家紛紛指出，中國電子電氣企業(yè)（特別是中小企業(yè)）必須適應(yīng)綠色潮流，從生態(tài)效率、職業(yè)健康與安全、社會責(zé)任三個方面關(guān)注和提高環(huán)境與安全績效。
中國電子電氣產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展，在滿足和提高人民生活水平的同時，也帶來了嚴(yán)重的環(huán)境與安全問題。這些電子電氣產(chǎn)品在生產(chǎn)和廢棄時會造成嚴(yán)重的環(huán)境污染問題，其生產(chǎn)過程也會對工廠員工的職業(yè)健康安全產(chǎn)生嚴(yán)重的危害。另外，電子電氣產(chǎn)品的能源消耗以及由此而引起的氣候變化問題也日益受到全社會的關(guān)注。
“為限制和消除這些影響，歐盟、日本等發(fā)達(dá)國家和地區(qū)相繼出臺了相關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，而這些與電子電氣產(chǎn)品相關(guān)的環(huán)境和安全要求已經(jīng)對中國電子電氣產(chǎn)品的出口造成技術(shù)性貿(mào)易壁壘。”項目合作方、中標(biāo)認(rèn)證中心高級工程師朱春雁女士指出。
另一項目合作方、中國標(biāo)準(zhǔn)化研究院研究員黃進(jìn)也指出，由于歐盟近兩年來連續(xù)出臺的WEEE、RoHS、EuP等綠色指令均是框架性的，歐盟許多企業(yè)根據(jù)這些指令自行制定了本行業(yè)或企業(yè)產(chǎn)品的具體生態(tài)設(shè)計要求和方法，這些帶有明顯利益性質(zhì)的實(shí)施細(xì)則造成我國企業(yè)的管理成本、原材料成本和測試成本上升，對以低價位取勝的電子電氣產(chǎn)品出口企業(yè)而言，贏利能力將會受到重大考驗。同時，綠色“指令”還提高了歐盟電子電氣產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一些產(chǎn)品技術(shù)落后、應(yīng)對能力不足的企業(yè)會因經(jīng)營困難而退出歐洲市場。
對于全面應(yīng)對這些法律法規(guī)的能力還較為有限的中小企業(yè)來說，上述挑戰(zhàn)顯得更為嚴(yán)峻。由于激烈的市場競爭和較低的利潤，這一行業(yè)的很多中小企業(yè)只分配有限的資源進(jìn)行生態(tài)效益、職業(yè)健康安全和企業(yè)社會責(zé)任方面的改進(jìn)。具體到企業(yè)社會責(zé)任方面，商務(wù)社會責(zé)任國際協(xié)會（BSR）北京辦公室總監(jiān)貢力指出，目前部分電子電氣行業(yè)中小企業(yè)沒有意識到企業(yè)社會責(zé)任的商業(yè)利益，認(rèn)為企業(yè)社會責(zé)任是成本而非投資；它們往往采取短期行為應(yīng)對國際采購商的道德標(biāo)準(zhǔn)（兩套賬等），而且它們還缺少專業(yè)知識和資源在內(nèi)部建立企業(yè)社會責(zé)任管理體系和能力建設(shè)項目,譬如健康安全、環(huán)境保護(hù)、生產(chǎn)力和員工參與等。
為幫助中國中小企業(yè)及時了解關(guān)于歐洲企業(yè)如何應(yīng)對環(huán)境和安全要求方面的國際動態(tài)、最佳實(shí)踐和成功案例，SWITCH-Asia項目組針對這些挑戰(zhàn)編制了《標(biāo)準(zhǔn)指南》和《培訓(xùn)教材》，提出了解決方案。“SWITCH-Asia項目舉辦的各種活動在推動環(huán)境保護(hù)的同時，也積極促進(jìn)更加牢固的商業(yè)伙伴關(guān)系的建立。”項目執(zhí)行方、德國工商大會北京代表處首席代表兼董事富雅莉（Alexandra
Voss）介紹說，“通過支持可持續(xù)生產(chǎn)模式在中國的推廣，項目同時為中歐企業(yè)間供應(yīng)鏈的改善提供必要的幫助。鑒于電子電氣行業(yè)具有出口導(dǎo)向型的特點(diǎn)，這一行業(yè)的德國企業(yè)和其他歐洲國家的企業(yè)積極致力于提高中國供應(yīng)商企業(yè)的品質(zhì)，以保證安全和環(huán)保的部件供應(yīng)。”
中國為適應(yīng)世界環(huán)保浪潮，同時著眼于本國環(huán)境與資源保護(hù)，也在逐漸完善相關(guān)法律法規(guī)體系，不斷規(guī)范對電子電氣產(chǎn)品的環(huán)境和安全要求。與此同時，企業(yè)的整體環(huán)境管理水平、勞工標(biāo)準(zhǔn)等也直接關(guān)系到企業(yè)的社會形象和社會責(zé)任，出于品牌和市場的考慮，一些領(lǐng)先的企業(yè)，特別是大企業(yè)，也提出了企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境和安全要求。這些不但對電子電氣產(chǎn)品的生產(chǎn)者產(chǎn)生重要的影響，同時也將沿供應(yīng)鏈對上游的“供應(yīng)商”及下游的“貿(mào)易商”產(chǎn)生巨大的影響。
